ASSISTANT(E) DE DIRECTION H/F

mars 12, 2025
Administratif, De 25 000 € à 30 000 € par an, 59 Nord

« `html

Cabinet Nexa Solutions

Le Cabinet Nexa Solutions expert renommé dans le recrutement des métiers de l’assistanat, du secrétariat et du commercial, recherche pour un acteur incontournable de l’événementiel à Lille, un(e) Assistant(e) de Direction H/F.

Vos missions :

En tant qu’Assistant(e) de Direction Générale, vous jouerez un rôle central en soutenant efficacement le Directeur Général par une gestion proactive de son agenda et en organisant ses rendez-vous et déplacements professionnels. Vous serez impliqué(e) dans le traitement rigoureux des courriers, e-mails et documents confidentiels, garantissant ainsi une fluidité dans les communications.

Votre sens de l’organisation sera mis à profit dans le suivi des congés et des notes de frais, tout en assurant la mise à jour continue des fichiers administratifs. Votre efficacité organisationnelle brillera lors de la préparation des Assemblées Générales et des Conseils d’Administration, en coordonnant les participants et en préparant les dossiers essentiels pour une prise de décision informée.

Également, vous participerez à la gestion des relations VIP grâce à un suivi attentif des dossiers et à l’organisation d’événements exclusifs. Votre polyvalence sera un atout pour assister la Direction des Ressources Humaines dans ses tâches administratives variées.

Votre profil :

Possédez-vous un diplôme en assistanat de direction ou de gestion, assorti d’une solide expérience dans un rôle similaire ? Vous êtes rigoureux(se), capable d’anticiper les besoins et réactif(ve) face aux imprévus. La maîtrise de la suite Office 365 est indispensable, tout comme votre autonomie et votre excellente aisance relationnelle qui vous permettent de naviguer aisément parmi des interlocuteurs divers.

Êtes-vous reconnu(e) pour vos compétences rédactionnelles et votre discrétion face aux informations confidentielles ? Si vous pensez avoir les compétences pour ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez !

Ce que nous offrons :

Nous proposons un poste à temps plein en CDI, assorti d’un salaire compétitif à partir de 27 000,00€ par an. Bénéficiez également d’un intéressement et d’une participation, de la prise en charge de votre transport quotidien, de jours RTT, ainsi que de primes supplémentaires pour vos performances.

Détails de l’offre :

Le contrat est à temps plein, et vous travaillerez du lundi au vendredi, avec des week-ends de repos. Les horaires de travail se dérouleront en journée. Ce poste est basé en présentiel à Lille, avec une date de début prévue au 1er juin 2025. Niveau de formation souhaité : Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (optionnel).

Si vous êtes passionné(e) par le secteur événementiel et souhaitez développer votre carrière dans ce domaine, nous voulons vous rencontrer !

Postulez en cliquant sur le bouton ci-dessous.

« `

Offre Pré-Sourcée* : Nous avons informé l’entreprise de votre candidature pré-filtrée, mettant en avant la qualité de votre profil.

Besoin d'aide ?

Notre équipe est à votre disposition

Partager cette offre

Cette offre n’est plus disponible ?

Cette offre d’emploi est relayée par Nexa Solutions dans le but d’assister nos utilisateurs dans leur recherche d’emploi. Veuillez noter que Nexa Solutions n’est pas l’auteur de cette offre et ne représente pas l’entreprise mentionnée. Sauf contre indication, nous ne sommes ni associés ni partenaires de l’entreprise et ne garantissons pas la qualité ou l’authenticité de l’offre. Il incombe à chaque candidat de réaliser sa propre vérification et d’exercer sa diligence raisonnable avant de postuler. Nexa Solutions décline toute responsabilité quant aux conséquences découlant de la candidature à cette offre.
*Dans le cas où l’offre est présourcée, nous avons, si possible, contacté l’entreprise via un email ou un formulaire de contact pour mettre en avant la qualité des candidatures transmises par nos soins, mais sans pouvoir nous engager sur l’issue du processus. Si l’offre est une offre partenaire, cela signifie que nous avons établi un partenariat avec l’entreprise ou le cabinet de recrutement concerné.