Assistant(e) commercial(e) (H/F)

Offre non disponible

septembre 8, 2025
De 25 000 € à 30 000 € par an, Commercial, 34 Hérault

Cabinet Nexa Solutions

Le Cabinet Nexa Solutions expert renommé dans le recrutement des métiers de l’assistanat, du secrétariat et du commercial, recherche pour le secteur automobile et services associés, un(e) Assistant(e) commercial(e) (H/F).

Vos missions :

Accueillir les clients et les fournisseurs, gérer le standard téléphonique et orienter chaque interlocuteur vers le bon service. Réaliser diverses tâches de secrétariat, gérer le classement et l’archivage, suivre les devis, les ordres de réparation et les factures. Planifier les rendez-vous, organiser le planning de l’atelier et suivre les dossiers clients. Établir les devis et les factures, encaisser et suivre les paiements, pointer les bons de livraison, factures et avoirs en fin de mois. Suivre les commandes fournisseurs, intégrer les bons de livraison dans le stock et gérer les retours. Mettre en avant les offres de l’entreprise, participer aux opérations promotionnelles et fournir les explications nécessaires aux clients.

Votre profil :

Avez-vous d’excellentes compétences en communication et un réel sens du service client ? Êtes-vous organisé(e) et rigoureux(se), maîtrisant les outils bureautiques et capable de gérer les priorités avec efficacité ? Savez-vous gérer des situations complexes avec calme et professionnalisme et appliquer les procédures avec sérieux ? Une expérience dans le secteur automobile serait un atout ? Si vous pensez avoir les compétences pour ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez !

Ce que nous offrons :

Contrat à durée indéterminée (CDI). Rémunération selon profil et grille en vigueur. Avantages : mutuelle, tickets restaurant, formation et possibilités d’évolution. Horaires et organisation à définir selon le poste.

Détails de l’offre :

Lieu: Béziers (34032). Contrat: CDI. Poste: Assistant(e) commercial(e) (H/F) pour le site AUTO PASSION, filiale du groupe Point S. Rémunération: à négocier selon profil. Avantages: mutuelle, tickets restaurant, plan de formation et opportunités d’évolution. Processus de recrutement: 1) Si votre CV est retenu, un responsable vous contactera pour un premier entretien téléphonique. 2) Si cet échange est concluant, vous rencontrerez votre futur N+1 lors d’un entretien en physique. 3) Si tout se déroule bien, vous recevrez une promesse d’embauche et nous serons impatients de vous accueillir au sein de notre équipe.

Si vous êtes passionné(e) par le secteur automobile et services associés et souhaitez développer votre carrière dans ce domaine, nous voulons vous rencontrer !

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